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研究人员发现，人脑内的载脂蛋白E4会增加β淀粉蛋白质生成。脑中如有过多β淀粉蛋白质，会聚集成块，继而破坏神经元的放电功能，导致人体出现与阿兹海默症相关的症状。这项发现令人感到意外，因为过去以鼠脑进行的研究，并未发现载脂蛋白E4会增加β淀粉蛋白质生成。

大和发表研究报告称，维持对吉利“买入”评级，目标价18.1港元，因集团基本面仍然强劲，并有潜力受惠于政府推出的利好政策，继续列其为行业首选。责任编辑：张海营专访达利欧实录：中国人的投资圣杯就在中国今年2月，达利欧在中国进行了一场演讲，演讲中他说：“成功的投资关键是要打造良好的投资组合，投资的圣杯就是能找到15个良好的、互不相关的回报流。”这被他的追随者称为“圣杯理论”。

此前《财经》采访的诸多证券人士认为，长生生物退市应当是大概率事件，“也不排除可能会被央企并购，现在是国有资本的收割季”。一位证券人士称。责任编辑：陈合群推荐使用：基金百宝箱>>查询更多基金宝宝（货币基金）收益率并进行各项指标对比

“在合资券商中，除中金公司、瑞银证券是全牌照，其他大多是单一投行牌照，而今年正是一级市场‘寒冬’，投行项目难发，受监管政策冲击最大。”一家上市券商投行人士11日分析称。业内人士认为随着外资逐渐占据主导权，券业活力将会增加。“过去虽然引入外资股东，但效果不理想。老牌合资券商过去一直是内资占控股地位，话语权大，外资股东与内资股东双方文化理念不合，会有矛盾，最后有的外资股东选择退出。”前述北京大型券商人士分析表示。

不过，截至三季度末，金莱特账面上货币资金为4777.80万元，因此，为保证公司的运营资金，此次收购的现金将通过借款获得。而这不是金莱特第一次依靠收购来扩大自己的业务范围。去年7月，金莱特还通过收购广东祥立实业有限公司，弥补了公司在交流电风扇和电暖炉领域的短板。

今年以来，很多公司裁员都会选择末位淘汰或者优化的形式，这时候就需要衡量日常工作情况。绩效，这个词相信大家都不会陌生，很多公司也都会规定几次低级别绩效就可能会遭到辞退。但这并不意味着拿了D绩效就会遭到淘汰。上述HR表示，每个公司都有绩效方面的政策，也会出现强行分布的情况。这个时候绩效通常都是看的是业绩的相对值，即便打了D也是可以改进的。“如果员工得了D绩效，首先我们会跟员工谈能不能改进，并给出改进的时间，如果还是不行的话，会跟主管这边协商是不是淘汰，即便最后确定淘汰了，也可能做调岗的流程，如果还是不行，我们可能协商解除合同，协商解除合同也是要有赔偿的。”